Lula canetou: 2 pagamentos na Caixa disparam com R$ 3 mil e garante 5 parcelas para os CLT’S até o fim de 2024

Confira tudo sobre os 2 pagamentos que disparam com R$ 3 mil na Caixa e garante até 5 parcelas para CLT’s

Sem sombra de dúvidas, a Caixa Econômica Federal, é uma das principais instituições financeiras do Brasil. Dessa vez, por exemplo, falaremos sobre 2 pagamentos feitos pelo banco que disparam com R$ 3 mil e garante até 5 parcelas a lista de CLT’s até o fim de 2024. A seguir, confira mais detalhes sobre esse assunto e fique ligado sobre as novidades.

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Bom, como é de conhecimento geral, praticamente todos os anos o salário mínimo sofre alterações, neste ano de 2024, não foi diferente. Assim, com o vencimento base nacional cravado em R$ 1.412, diversos benefícios e auxílios seguem esse valor como base para definir o seu repasse. Inclusive, 2 feitos pela caixa, sofreram alterações, e o primeiro deles que vamos falar é sobre o PIS.

O valor do repasse do PIS, feito pela Caixa, sobe para R$ 1.412, acompanhando o aumento do salário mínimo. Diversas pessoas já receberam o dinheiro em suas contas, que varia de acordo com a quantidade de meses trabalhados de carteira assinada durante o ano-base, que na ocasião, é o ano de 2022. Vale dizer que, cada parcela do benefício corresponde a 1/12 do salário mínimo.

Regras do PIS

Não custa nada relembrar algumas regrinhas né? Bom, o PIS, é um abono anual pago a trabalhadores da iniciativa privada que estão no regime da Consolidação das Leis do Trabalho (CLT). Esse que deve ter trabalhado no mínimo 30 dias no ano-base para ser elegível para o pagamento, além de ter recebido no máximo até 2 salários mínimos por mês.

Além disso, precisam estar cadastrados no programa PIS ou no CNIS (data do primeiro emprego) há pelo menos cinco anos. Os trabalhadores CLT’s que nasceram de janeiro a agosto, já receberam o pagamento em suas contas, fincando somente 4 grupos para receber o abono, confira abaixo as datas de cada pagamento que falta:

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Pagamento disparado a quem recebe mais de R$ 3 mil

Outro benefício da Caixa que varia de acordo com o salário mínimo é o seguro-desemprego. Esse que é destinado aqueles trabalhadores CLT’s demitidos sem justa causa. Segundo o portal ‘UOL’, o valor, desde o dia 11 de janeiro de 2024, não será inferior ao valor correspondente do base vigente (R$ 1.412,00). Os trabalhadores que tenham recebido salários médios acima de R$ 3.402,65 terão direito, invariavelmente, ao seguro-desemprego no valor de R$ 2.313,74.

As informações ainda dão conta de que os CLT’s podem receber entre 3 e 5 parcelas, a depender de quanto tempo ele permaneceu no emprego. Assim, o trabalhador recebe:

• três parcelas se tiver no mínimo 6 meses trabalhados;
• quatro parcelas se tiver no mínimo 12 meses; e
• por fim, cinco parcelas se trabalhou 24 meses ou mais.

Vale dizer que, o presidente Lula (PT) foi quem sancionou a lei que autorizava o aumento no salário mínimo para o brasileiro. Dessa forma, a canetada do chefe de estado foi quem garantiu a melhora em diversos benefícios aos cidadãos, principalmente aos trabalhadores.

Como solicitar o seguro-desemprego pelo aplicativo da Carteira de Trabalho?

1. Baixe o aplicativo Carteira de Trabalho Digital (iOS e Android);
2. Em “Cadastrar”, digite CPF, nome completo, celular e e-mail;
3. Marque as opções “Não sou um robô” e “Eu aceito os Termos de Uso e Política de Privacidade”;
4. Clique em “Continuar”;
5. Responda as questões pessoais, como ano de nascimento e nome da mãe, solicitadas;
6. Em seguida, valide o cadastro pelo link enviado por e-mail ou pelo código enviado por SMS;
7. Por fim, crie uma senha.
8. Informe o CPF e a senha cadastrados, e clique em “Entrar”;
9. Entre em “Benefícios”;
10. Em seguro-desemprego, clique em “Solicitar”
11. Informe o número do requerimento do seguro-desemprego (o número, de dez dígitos, está registrado no formulário entregue pelo empregador) e clique em “Localizar”;
12. Siga as instruções apresentadas.