R$ 1,4 mil caindo na conta HOJE: 5 passos simples pra CLT’s garantirem benefício melhor que o 14º salário

Muitos trabalhadores regidos pela CLT possuem direito a um grande benefício extra que garante um valor melhor do que o sonhado 14º salário

Você sabia que é possível garantir um benefício financeiro que pode superar o valor do 14º salário? Com a chegada de um depósito de R$ 1,4 mil na conta, muitos trabalhadores CLT têm a chance de melhorar sua situação econômica com apenas 5 passos simples. Neste guia, vamos revelar como você pode aproveitar essa oportunidade para maximizar seus ganhos e garantir um benefício extra, transformando um simples depósito em uma vantagem significativa para o seu bolso.

Prepare-se para descobrir como você pode fazer essa quantia trabalhar a seu favor e desfrutar de um alívio financeiro que pode fazer toda a diferença no seu dia a dia.

O PIS/PASEP, Programa de Integração Social e Programa de Formação do Patrimônio do Servidor Público, são dois programas de contribuição social de natureza tributária obrigatórios no Brasil. Criados em 1970, os programas visam distribuir a renda nacional e proporcionar benefícios aos trabalhadores.

Os trabalhadores regidos pela CTL, possuem direito a esses benefícios, mas muitos não sabem como. Aqui está um guia simples para verificar sua inscrição.

Passo a Passo

Verificação do PIS: Para conferir se você está inscrito no PIS, acesse o site ou o aplicativo Meu INSS e faça login com seu CPF. Você encontrará o número da sua inscrição do PIS, essencial para acessar benefícios como o abono salarial.

Obtendo o Comprovante de Inscrição do PIS: Com o número do PIS em mãos, utilize o aplicativo Caixa Trabalhador e escolha a opção “Meu NIS”. Assim, você poderá salvar o comprovante de inscrição no seu celular para consultas futuras.

Consulta do Pasep: Segundo o Coluna Financeira, se você é servidor público, verifique o número do Pasep na sua carteira de trabalho. Caso não encontre, vá a uma agência do Banco do Brasil ou use o internet banking para obter o extrato do Pasep.

Funcionamento dos Programas: O PIS é voltado para trabalhadores do setor privado, enquanto o Pasep é destinado a servidores públicos. Ambos contribuem para o Fundo de Amparo ao Trabalhador (FAT), que distribui benefícios importantes.

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Requisitos para Receber o Benefício: Garanta que você esteja inscrito há pelo menos cinco anos, tenha trabalhado com carteira assinada por pelo menos 30 dias (seja consecutivos ou não) e tenha uma renda de até dois salários mínimos.

Seguindo estes passos, você assegurará que está registrado no PIS ou Pasep e poderá aproveitar todos os benefícios a que tem direito.

Como sacar o PIS/PASEP?

Para sacar o PIS/PASEP, você pode optar por uma das seguintes opções.

• 1) Pelo Meu INSS, acessando o site ou aplicativo, fazendo login com CPF e senha gov.br, e seguindo as instruções para solicitar o saque.
• 2) Pela Caixa Econômica Federal, acessando o site da Caixa, consultando saldo e agendando o saque com CPF e senha do Internet Banking.
• 3) Pessoalmente em uma agência da Caixa, levando documentos como identidade, cartão do cidadão (se tiver), e comprovante de residência, e seguindo as instruções do atendente.
• 4) Pelo aplicativo Caixa Tem, baixando o app, fazendo login e solicitando o saque conforme as instruções na tela.