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Em vigor: Aumento no salário mínimo é antecipado em SP e lista de trabalhadores vai receber mais que R$ 1500

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Aumento no salário mínimo é antecipado em SP - Foto: Internet

Todos precisam saber detalhes sobre o aumento no salário mínimo que é antecipado em SP

Nos últimos meses, um dos assuntos mais comentados em meio a todos os veículos de comunicações, sem dúvidas, é sobre o novo valor do salário mínimo.

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Dessa forma, as informações hoje são direcionadas especialmente à São Paulo, visto que um aumento no salário mínimo é antecipado e vocês irão poder conferir agora lista de trabalhadores vai receber mais que R$ 1500.

Sem mais delongas, de acordo com informações do portal Alesp, o governador Tarcísio de Freitas sancionou a lei que define o novo salário mínimo paulista com valor de R$ 1.550, superior ao mínimo nacional.

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Como funciona o novo salário?

As informações dão conta ainda de que a sanção ocorreu após a rápida aprovação pela Assembleia Legislativa do Estado de São Paulo. Além de dar aval ao novo valor, a Alesp também acrescentou a categoria dos cuidadores de idosos no rol dos trabalhadores abrangidos pela medida.

“Quando a gente fala em piso salarial, a gente está falando do atendimento à demanda da população que mais precisa. E é importante esse olhar para essa camada mais carente”, afirmou o deputado André do Prado.

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Com a nova lei, portanto, foi retirada a diferença entre duas faixas de trabalhadores, que recebiam R$ 1.284 e R$ 1.306. Assim, foi fixado o mesmo valor salarial: de R$ 1.550. A menor faixa salarial terá reajuste de 20,7% e a maior, 18,7%. O índice de aumento do piso paulista é quatro vezes maior do que a inflação acumulada nos últimos 12 meses, de 4,65%, segundo o IBGE.

É importante falar que,c om base na análise do diretor tributário da Confirp Contabilidade, Welinton Mota, é possível compreender a finalidade desse salário mínimo estadual e para quais trabalhadores ele se aplica. “O salário mínimo estadual se aplica somente aos trabalhadores que não possuem representatividade sindical, ou seja, aqueles que não estão vinculados a um sindicato específico”, diz.

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“Um exemplo claro desse caso são os empregados domésticos, que englobam motoristas, seguranças, jardineiros, faxineiros, babás, cuidadoras, entre outros”, explica.

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Por fim, vale a pena falar que a notícia foi divulgada em 25/05/2023, ou seja, ela está em vigor.

 

Autor(a):

Eu sou Bianca Rayla, Administradora por formação, pela Universidade Federal do Rio Grande do Norte- UFRN e Redatora Web por amor e vocação. Apaixonada por cobrir o mundo das celebridades desde 2018, já passei por diversos sites do mundo do entretenimento. Apaixonada por música sertaneja e uma boa fofoca, faço matérias diariamente sobre os mais diversos assuntos, com foco nos artistas da Globo , os quais tenho grande admiração.Meu e-mail é: bianca.rayla@otvfoco.com.br Minhas redes sociais são:

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