Todos precisam saber detalhes sobre as empresas já estarem se preparando para o pagamento do 13º salário
Antes de mais nada, é muito importante que todos saibam que o 13º salário se trata de um pagamento ao empregado ou funcionário instituído em alguns países. O seu valor, embora variável, é geralmente aproximado ao de um salário mensal, podendo ser paga em uma ou mais prestações, de acordo com a legislação laboral de cada país.
CONTINUA DEPOIS DA PUBLICIDADE
Dessa forma, aqui no Brasil as empresas já se preparam para fazer o pagamento do benefício até a data limite, e vocês irão ficar por dentro de todas as informações agora.
Bom, sem mais delongas, para melhor entender, de acordo com informações do portal InfoMoney, o pagamento do décimo pode ser feito em parcela única, mas também pode ser dividido, em duas parcelas diferentes.
CONTINUA DEPOIS DA PUBLICIDADE
A saber, o valor deve ser pago a todos aqueles com registro em carteira de trabalho, sejam trabalhadores domésticos, rurais, urbanos ou avulsos. Além disso, também recebem o 13º salário os aposentados e pensionistas, bem como pessoas que receberam auxílio-doença, auxílio-acidente ou auxílio-reclusão.
Quando será pago o décimo terceiro salário?
Bom, agora que já sabemos que as empresas estão se preparando para efetuar o pagamento neste ano de 2023, vamos ao que mais interessa: as datas.
CONTINUA DEPOIS DA PUBLICIDADE
Ainda de acordo com a fonte, décimo terceiro deve ser pago pelo empregador em duas parcelas. A Lei n° 4.749 dá conta de que a primeira seja paga entre o dia 1º de fevereiro até o dia 30 de novembro. Já o pagamento da segunda parcela deve ocorrer até o dia 20 de dezembro.
Por fim, salientamos que o décimo terceiro salário pode ser pago em uma parcela única, mas é mais comum que ele seja dividido em duas parcelas iguais. Além disso, para quem não sabe, o valor do décimo terceiro salário é resultado do salário bruto dividido por 12 e multiplicado pelo número de meses trabalhados.
LEIA TAMBÉM!
CONTINUA DEPOIS DA PUBLICIDADE
CONTINUA DEPOIS DA PUBLICIDADE