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Saiu a GRANDE VITÓRIA para (25/07): FGTS fará pagamento BILIONÁRIO e trabalhadores fazem festa

Aplicativo do FGTS e notas de dinheiro (Foto: Reprodução / Internet)

Aplicativo do FGTS e notas de dinheiro (Foto: Reprodução / Internet)

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FGTS fará pagamento bilionário até agosto envolvendo o lucro do ano passado, de acordo com o portal “Catraca Livre”

Na próxima terça-feira, 25, os trabalhadores poderão receber uma ótima notícia envolvendo o FGTS.

Isso porque, o órgão fará um pagamento bilionário para os trabalhadores até agosto deste ano, segundo o portal “Catraca Livre”.

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Em suma, o FGTS fechou o ano passado com lucro de R$ 15,4 bilhões e a ideia do governo é distribuir mais de 90% desse valor.

De acordo com o “Valor Econômico”, a ideia é assegurar uma rentabilidade acima da inflação para os cotistas do fundo. A expectativa é na casa dos R$ 15 milhões.

Saques do FGTS (Foto:Reprodução/Olhar Digital)

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MAIS DETALHES SOBRE O ASSUNTO

Desse modo, o Supremo Tribunal Federal analisa a ação sobre a Taxa Referencial pode ser aplicada como índice de correção do FGTS, a decisão será publicada no dia 25.

O dado deverá ser aprovado pelo Conselho Curador do órgão e o repasse para as contas dos trabalhadores deve ser feito até o fim de agosto.

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A notícia é excelente para os trabalhadores, uma vez que de 2016 até 2021, a correção do fundo, de 5,83%, foi inferior ao Índice Nacional de Preços ao Consumidor Amplo (IPCA), que atingiu 10,06% no período.

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Porém, no ano passado, o Conselho Curador determinou o repasse de 99% de seu lucro, o equivalente a R$ 13,2 bilhões.

Caso a decisão do governo seja o mesmo percentual, esse retorno seria de 7,85%, valor superior à estimativa de inflação de 5,95% para o período.

Carteira de trabalho e notas de dinheiro na mão de trabalhador – Foto Reprodução Internet

O QUE É O FGTS?

O Fundo de Garantia de Tempo de Serviço (FGTS) é um direito assegurado ao trabalhador brasileiro contratado em regime CLT (Consolidação das Leis Trabalhistas).

O fundo foi criado para proteger o funcionário de uma empresa em casos de demissões sem justa causa.

Desse modo, cada trabalhador possuí uma conta ligada ao contrato de trabalho firmado entre a empresa e o colaborador.

No dia do pagamento, o empregador deve fazer um depósito nessa conta do funcionário.

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Trabalhador segurando carteira com notas de dinheiro (Foto: Reprodução / Internet)

Autor(a):

Eu sou Giovana Misson, jornalista por formação pela Universidade Mackenzie de São Paulo. Criadora de conteúdo digital e redatora sobre o mundo das celebridades desde 2019. Já trabalhei em assessoria de imprensa, local em que cuidei de marcas de peso e por redações focadas no entretenimento. Sou apaixonada por moda, beleza, música, séries e nunca perco uma fofoca. Faço matérias focadas em programas de televisão e sobre o cotidiano dos famosos. Email: giovana.misson@otvfoco.com.br

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