Aumento de quase 7% e nova lei chegando de Haddad: 2 viradas do salário mínimo faz CLTs vibrarem hoje (25)

Haddad confirmou uma nova lei que está prestes a chegar, que traz uma virada e aumento no salário mínimo aos CLTs

O salário mínimo é um dos principais benefícios aos brasileiros, isso porque serve como base para muitos outros programas. Assim, todos estão em festa nesta terça-feira (25), com nova lei de Haddad prestes a chegar e um aumento de quase 7%.

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O Ministro da Fazenda é um dos responsáveis por dar as principais notícias e mudanças que afetam o bolso da população, sejam elas boas ou ruins. Porém, uma das últimas é de grande agrado para todos, já que deu um aumento significativo para muitos.

De acordo com o portal ‘Valor’, da Globo, o salário mínimo de 2024 teve um aumento de 6,96% em relação ao valor de 2023. Isso porque passou dos antigos R$1.320 para os atuais R$1.412, válidos desde o dia 2 de janeiro deste ano.

Esse aumento se deu por conta da nova regra de valorização salarial, que leva em conta a inflação pelo Índice Nacional de Preços ao Consumidor (INPC) e o crescimento dos últimos dois anos do Produto Interno Bruto (PIB).

Assim, o trabalhador que ganha o salário mínimo tem um aumento real, maior que a inflação, gerando um alívio para o bolso de todos os CLTs e beneficiários de alguns programas do governo.

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Novo aumento chegando

Fernando Haddad ainda confirmou, segundo o ‘Valor’, da Globo, que manterão essa nova regra de valorização do salário mínimo para 2025. Portanto, a expectativa é que a partir do ano que vem o valor atinja a casa de R$1.502.

Representaria um aumento de 6,73% em relação ao pago neste ano de 2024. Porém, a inflação ainda pode sofrer alguma variação e o valor subir ou descer. Mas o certo é que os CLTs ganharão novamente um aumento acima da inflação, o que é uma excelente notícia.

Quais benefícios afetados com o aumento do salário mínimo?

Os benefícios afetados com o aumento são: INSS, Benefício de Prestação Continuada (BPC), Seguro-Desemprego, PIS/PASEP. Todos esses benefícios usam como base do pagamento o salário mínimo, com isso aumentaria o valor do beneficiário.