Caixa Econômica faz a festa dos Brasileiros com a confirmação de 3 pagamentos, incluíndo um benefício que está chegando
Com o anúncio do pagamento de R$600 liberado, somado à promessa de novos benefícios a caminho, a Caixa Econômica Federal se destaca como uma fonte essencial de suporte financeiro para milhões de brasileiros em meio às incertezas econômicas.
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Em contrapartida ao tradicional 13º salário, um pagamento melhor que “14º” revela-se agora como apenas um entre três benefícios que emergem como verdadeiros salvadores.
Acontece que o saque do PIS/PASEP 2024 está disponível para milhões de trabalhadores brasileiros desde 15 de fevereiro e segue até 15 de agosto de 2024. Ele é considerado por muitos como um pagamento melhor até mesmo do que o prometido 14º salário.
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O calendário de pagamentos é dividido por mês de nascimento para o PIS e por final de inscrição para o PASEP.
- Nascidos em janeiro: a partir de 15/02/2024
- Nascidos em fevereiro: a partir de 15/03/2024
- Nascidos em março e abril: a partir de 15/04/2024
- Nascidos em maio e junho: a partir de 15/05/2024
- Nascidos de julho a dezembro: a partir de 17/06/2024, com intercalações até agosto.
O pagamento do PIS/PASEP 2024 pode ser realizado em dois bancos diferentes, de acordo com o tipo de inscrição do trabalhador.
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PIS ocorre na Caixa Econômica Federal. Já o PASEP no Banco do Brasil.
Segundo o BMC News, para ter direito ao PIS/PASEP você precisa:
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- Ter atuado com registro em carteira durante o ano de 2022 por ao menos 30 dias, consecutivos ou não.
- Estar cadastrado no programa PIS/Pasep ou no CNIS há pelo menos cinco anos.
- Ser funcionário de empresas ou entidades governamentais que contribuem para o PIS ou PASEP.
- Ter recebido até dois salários mínimos por mês.
- Possuir dados atualizados e corretamente informados pelo empregador na RAIS ou no eSocial.
R$ 600,00 na conta
No dia 18 deste mês, a Caixa Econômica Federal iniciou o pagamento da parcela de abril do Bolsa Família aos beneficiários com Número de Inscrição Social (NIS) terminando em 3.
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De acordo com o Monitor do Mercado, agora, o valor base do Bolsa Família parte de R$ 600, podendo chegar a R$ 680,90 com os recentes incrementos aprovados.
Juntamente com o aumento do valor, o programa implementa três benefícios adicionais de relevância. O primeiro destina-se às mães de bebês de até seis meses, proporcionando seis parcelas de R$ 50 para auxiliar nas despesas com alimentação dos recém-nascidos.
Além disso, há um acréscimo destinado a famílias com gestantes e filhos entre 7 e 18 anos, bem como um valor extra para aquelas com crianças de até 6 anos de idade.
Benefício chegando
O pagamento do 13º salário do INSS para aposentados e pensionistas em 2024 está em andamento, com a primeira parcela sendo paga nos próximos dias, entre24 de abril e 8 de maio. Segundo O GLOBO, a segunda parcela será paga entre os dias 24 de maio e 7 de junho.
Confira o calendário de antecipação do 13º para quem recebe um salário mínimo:
FINAL DO NIS | 1ª PARCELA | 2ª PARCELA |
1 | 24/04 | 24/05 |
2 | 25/04 | 27/05 |
3 | 26/04 | 28/05 |
4 | 29/04 | 29/05 |
5 | 30/04 | 31/05 |
6 | 02/05 | 03/06 |
7 | 03/05 | 04/06 |
8 | 06/05 | 05/06 |
9 | 07/05 | 06/06 |
0 | 08/05 | 07/06 |
Quem tem direito ao 13º salário do INSS?
O 13º salário do INSS, também conhecido como gratificação natalina, é um direito garantido por lei a diversos beneficiários da Previdência Social.
De acordo com O Antagonista, para ter direito ao 13º do INSS, é necessário atender a alguns requisitos:
- Receber benefícios do INSS: Aposentados, pensionistas, auxílio-reclusão, auxílio-doença (a partir do segundo mês de afastamento) e auxílio-acidente (a partir do segundo mês de afastamento) estão entre os beneficiários que podem receber o 13º.
- Ter recebido rendimentos tributáveis ao longo do ano: Isso significa que o beneficiário deve ter contribuído para o INSS durante o ano, seja por meio de trabalho formal ou por meio de contribuições facultativas.
- Cumprir o tempo mínimo de contribuição: O tempo mínimo de contribuição para ter direito ao 13º integral é de 12 meses no ano de referência. Para quem contribuiu menos de 12 meses, o 13º é pago de forma proporcional.