Pizzaria tradicional foi fechada em abril deste ano – Salário mínimo tem valor alterado – Decisão final do pagamento do 14º do INSS
Para todos ficarem por dentro das principais notícias sobre os famosos, o TV Foco reuniu as matérias mais lidas da última terça-feira, 03, com nomes como Pizzaria, INSS e salário mínimo.
DESTAQUE: PIZZARIA TRADICIONAL FECHA
No dia 03 de abril, a Vigilância Sanitária de Campos (VISA) fechou uma pizzaria no bairro Turf Club.
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Isso porque, a agência encontrou diversas irregularidades no estabelecimento após a vistoria para a renovação de licença municipal.
De acordo com o portal da cidade de Campos, a agência encontrou irregularidades estruturais e alimentos armazenados de maneira indevida.
Além disso, a agência pontuou a manipulação incorreta de alimentos, falta de higiene, ausência de ligação a rede de abastecimento e farinha de trigo fora da data de validade.
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No total foram apreendidos mais de 1500kg de produtos impróprios para o consumo, que foram encaminhados para o devido descarte.
O nome da pizzaria não foi revelado pela VISA. Mas, o estabelecimento só poderá retornar ao funcionamento após cumprir todas as exigências sanitárias.
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DESTAQUE: DECISÃO FINAL DO 14º DO INSS
O pagamento do 14° salário para aposentados e pensionistas do INSS em 2023 não acontecerá em 2023.
De acordo com o Valor Econômico, em junho de 2022, o projeto de Lei 4367/20 foi retirado pelo presidente da Câmera, Arthur Lira, da análise de uma Comissão Especial.
Desse modo, o processo de tramitação voltar à escala zero devido à falta de previsão no orçamento anual para cobrir esse pagamento extra em 2023.
O projeto de Lei 4367/20, apresentado pelo deputado Pompeo de Matto, foi criado em agosto de 2020 com objetivo de ajudar a crise sanitária provocada pela Covid-19.
Assim, a decisão final é que o pagamento do 14° salário do INSS em 2023 não ocorrerá, encerrando as especulações e discussões em torno desse benefício adicional.
QUAL É O VALOR DO SALÁRIO MÍNIMO?
O Governo Federal anunciou a proposta do aumento do salário mínimo para 2024, que é de R$ 1.421.
Esse valor representa um aumento de R$ 101 em relação ao salário atual, que é de R$ 1.320,00.
No entanto, a proposta precisa ser aprovada pelo Congresso Nacional. Caso seja aprovada, a lei entra em vigor no dia 01 de janeiro de 2024.