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De R$ 1.535 a R$ 1.856 aprovado: 2 novas leis aumentam o salário mínimo agora em 2024 à lista de trabalhadores
05/03/2024 às 16h27
Saiba tudo sobre as duas leis que levam o salário de lista de trabalhadores de R$ 1.535 a R$ 1.856
O aumento do salário mínimo no início deste ano de 2024, sem dúvidas, foi marcado como uma grande vitória aos brasileiros.
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Dessa forma, como se não bastasse, indo de R$ 1.535 a R$ 1.856 aprovado, vocês irão saber nesta terça-feira (5), que duas novas leis aumentam o salário mínimo agora em 2024 à lista de trabalhadores. Vamos conferir?
Pois bem, vamos iniciar falando sobre o comércio de Caruaru que agora conta com um novo piso salarial.
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De acordo com informações do portal Acessa Caruaru, o comércio de Caruaru ganhou novo piso salarial. O Termo Aditivo terá vigência retroativa, a partir da data base da categoria, que é 1º de janeiro, e vencimento em 31 de dezembro de 2024.
Assim, conforme o que foi divulgado pela fonte, agora, o piso passa a ser R$ 1.420 mais abono de R$ 115, somando o valor de R$ 1.535 para empresas que possuem o Regime Especial de Piso Salarial (Repis).
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Inclusive, para as empresas não optantes do Repis, o piso ficou de R$ 1.450 mais o abono de R$ 130, somando o valor de R$ 1.580.
Além disso, também houve reajuste para quem recebe acima do piso, com percentual de 4,7% e os valores de ajudas de custo foram alterados.
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“A negociação para a categoria do comércio de Caruaru neste ano de 2024 foi bem complexa”, disse.
“O INPC acumulado em dezembro de 2023 foi de 3,71%, índice que sempre foi utilizado como base nas negociações, mas, neste ano de 2024, o salário mínimo teve um reajuste de 6,97%, fator que gerou a dificuldade para equilibrar a definição do piso salarial da categoria, mas diante de várias questões que foram negociadas, as negociações foram finalizadas com sucesso”, explicou a advogada Kilma Galindo, assessora jurídica do Sindloja.
E as informações não param por aí. Os servidores do Paraná também já podem comemorar uma grande vitória. Assim, o reajuste médio foi de 6% em relação aos valores praticados até então, que variavam entre R$ 1.749,02 e R$ 2.017,02.
De acordo com o que foi informado pelo portal da Cidade, o governador Carlos Massa Ratinho Junior assinou o
, que fixa os novos valores do Piso Regional do Paraná.Assim, as informações dão conta de que são quatro faixas salariais, que variam de R$ 1.856,94 a R$ 2.134,88 ao mês, o que chega a ser até 51% mais alto que o Salário Mínimo Nacional.
“O Paraná tem o maior salário mínimo do Brasil, o que demonstra nosso reconhecimento e valorização aos trabalhadores paranaenses. Nosso Piso Regional atende dezenas de categorias, em especial o setor de serviços, que é o que mais emprega no Estado”, afirmou Ratinho Junior.
“Nós temos, também, uma das menores taxas de desemprego do País, mostrando que o Estado está em pleno emprego, quando há praticamente mais vagas disponíveis do que gente para trabalhar”, salientou.
“Para chegar a esse resultado, estamos investindo muito na qualificação dos nossos trabalhadores, com unidades móveis percorrendo os municípios oferecendo cursos gratuitos, para que eles cheguem ao mercado de trabalho já preparados”.
Qual é o valor do salário mínimo no Paraná?
Confira como eram e como ficaram os novos pisos regionais:
Faixa 1 – de R$ 1.749,02 para R$ 1.856,94 – Atende ao grande Grupo 6 da CBO
Faixa 2 – de R$ 1.816,60 para R$ 1.927,02 – Grandes Grupos 4, 5 e 9 da CBO
Faixa 3 – de R$ 1.877,19 para R$ 1.989,86 – Grandes Grupos 7 e 8 da CBO
Faixa 4 – de R$ 2.017,02 para R$ 2.134,88 – Grande Grupo 3 da CBO.
Autor(a):
Bianca Rayla
Eu sou Bianca Rayla, Administradora por formação, pela Universidade Federal do Rio Grande do Norte- UFRN e Redatora Web por amor e vocação. Apaixonada por cobrir o mundo das celebridades desde 2018, já passei por diversos sites do mundo do entretenimento. Apaixonada por música sertaneja e uma boa fofoca, faço matérias diariamente sobre os mais diversos assuntos, com foco nos artistas da Globo , os quais tenho grande admiração.Meu e-mail é: [email protected] Minhas redes sociais são: