Fique por dentro de todos os detalhes sobre o valor do salário mínimo que dispara em 2024 e mais de R$2000 entra em vigor à lista de CLTs
Sem dúvidas, um dos assuntos mais comentados deste ano de 2024, foi o tão esperado aumento do salário mínimo.
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Dito isso, diversos trabalhadores agora podem contar com mais uma grande vitórias, afinal, com direito a nada mais, nada menos que um decreto assinado por Governo, vocês irão saber agora que o salário mínimo dispara em 2024 e mais de R$2000 entra em vigor à lista de CLTs. Vamos conferir?
Pois bem, sem mais delongas, vamos então direto ao assunto. As informações são do portal Tribuna Paraná.
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De acordo com o que foi divulgado pela fonte, o governador Carlos Massa Ratinho Junior assinou o decreto n° 4770/24, que fixa os novos valores do Piso Regional do Paraná, que continua sendo o mais alto do país.
Sendo assim, as informações dão conta de que são quatro faixas salariais, que variam de R$ 1.856,94 a R$ 2.134,88 ao mês, o que chega a ser até 51% mais alto que o Salário Mínimo Nacional.
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Dito isso, ainda de acordo com o que foi divulgado pela fonte, o reajuste médio foi de 6% em relação aos valores praticados até então, que variavam entre R$ 1.749,02 e R$ 2.017,02.
A salientar, o novo piso é retroativo a 1º de janeiro de 2024.
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Como funciona o salário do Paraná?
Pois bem, no estado citado, são quatro faixas salariais, que atendem a uma série de categorias relacionadas na Classificação Brasileira de Ocupações (CBO).
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Sendo assim, conforme foi explicado, na primeira, que contempla os trabalhadores agropecuários, florestais e da pesca, o novo piso será de R$ 1.856,94.
A segunda faixa, formada pelos trabalhadores de serviços administrativos, vendedores do comércio em lojas e mercados e reparação e manutenção, terá piso de R$ 1.927,02.
No terceiro grupo, dos trabalhadores da produção de bens e serviços industriais, o piso será de R$ 1.989,86.
Por fim, o quarto grupo, dos técnicos de nível médio, terá o piso de R$ 2.134,88.
Ou seja, para os trabalhadores do estado citado, é só motivos para comemorar.
